Los contratos de trabajo en Panamá poseen diferentes características que se derivan de la leyes administrativas y laborales del país. Por ello, aquí es conveniente conocer cuáles son los puntos obligatorios y la información que debe contener el contrato de trabajo para que pueda ser considerado legal. Además, también veremos un modelo de contrato referencia que nos servirá para realizar los contratos de trabajo de nuestra empresa.
Información que debe contener el contrato
Los contratos de trabajo tienen que incluir como mínimo estos datos de forma obligatoria:
- Nombre, nacionalidad, sexo, estado civil, domicilio y cédula de identidad de las dos partes
- Nombre de las personas que vivan con el trabajador y dependan de él
- Los servicios específicos que vaya a realizador el trabajador
- Lugar donde se vaya a realizar el trabajo
- Declaración de si el contrato es por tiempo fijo, indefinido o por obra
- Duración del contrato en caso de ser por tiempo fijo
- Duración de la jornada y horario de trabajo
- El salario, la forma, el lugar y la fecha de pago
- Firma de las partes contratantes
Modelo de contrato en Panamá
Aquí podemos encontrar una plantilla que puede servir como modelo de referencia para realizar contratos de trabajo en este país. Para ello, tan solo hay que rellenar los campos en blanco con la información correspondiente.
Concretamente, es un modelo de Contrato de Trabajo Indefinido para personas en calidad de Personal Permanente de Sede de Empresa Multinacional de parte del Ministerio de Comercio e Industria. Para descargarlo de forma gratuita, solamente debes pinchar en el botóny se descargará automáticamente.
Descargar contrato de trabajo en Panamá
Modelocontrato.net no se hace responsable del uso que se pueda hacer de este contrato de trabajo. Para cualquier duda, es aconsejable acudir a un asesor legal que aporte toda la información correspondiente.
Fuente: www.sem.gob.pa
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